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为进一步加强公司经营风险管控,规范公司合同管理、提高员工法律知识水平,帮助企业员工在日后工作中能够更加全面识别潜在的法律风险。2021年7月17日,金锐智能公司全体中高层管理人员、项目管理人员共计32人在董事长易小军的组织下,总经理罗立志的带领下参加了由公司法律顾问陈忠玉律师、万宇律师带来的法律知识专题培训。
培训现场图
本次培训的主题为——《“民法典”合同编实务》。律师们通过一系列的具体案例就建筑工程业务相关的合同管理、债权债务管理、劳务关系管理中常见的法律风险进行讲解。培训内容既讲述了相关法律法规的条款,又结合典型的案例进行解析,以理论结合实际的方式,提出了具体问题所相应的基本防控措施,具备很强的针对性和适用性。通过培训,加深了参训人员对企业经营中法律风险防控的理解,培养了企业员工的法律意识,推动了金锐智能法务建设工作的实施进程。
在培训互动环节,参训人员就日常工作中遇到的问题与律师进行现场咨询。律师们结合到大家提出的问题再逐一进行专业的解答与沟通。整个过程互动积极,反响热烈,深受大家的欢迎。
培训结束前,罗立志总经理就公司未来法律风险防范具体实施工作提出了以下几点要求:
一、 风险前置,将管理矛盾化解在萌芽状态;
二、 法律意识贯穿始终,积极做好法律咨询,保证企业平稳发展;
三、 加强与律所的深度交流与合作,法务培训作为提升员工综合素质的重要培训,应以常态化形式不定期举行,综合部需多组织此类学习,并号召全员参与,积极做好企业普法教育工作,提高员工法律意识。